Gå til eviny.no

Møt noen av våre ansatte

Vi er en gjeng med godt humør, vi er mange ulike mennesker som trives sammen med å dele kompetanse og vi har alle kunden i fokus

Oliver - Energimontør

I 2021 tok Oliver fagbrev som energimontør. Som energimontør får han jobbe med mange varierte arbeidsoppgaver ute i felt, alt fra å klatre i stolper til å krype i grøfter. Å starte dagen med en spennende utfordring og avslutte den med mestringsfølelse over å ha løst utfordringen, er noe av det som driver ham i arbeidet.

Arbeidet med den elektriske infrastrukturen gir Oliver muligheten til å benytte sin evne til å være løsningsorientert. Han jobber aldri alene og beskriver arbeidsmiljøet som inkluderende og humørfylt. Denne høsten har han fått tilrettelagt for å ta teknisk fagskole, da han ønsker å fortsette å utvikle seg i Eviny Solutions i tiden som kommer.

Synne - Lærlingansvarlig

Synne har arbeidet som energimontør i åtte år i Eviny Solutions før hun i februar 2024 tok på seg ett nytt ansvar og ble lærlingansvarlig. Som lærlingansvarlig er hun en viktig ressurs med å sikre at de nye energimontørene får den rette kunnskapen og de rette holdningene. Arbeidet med lærlingene er en ny utfordring for Synne, som hun synes er både givende og utfordrende. Hun får fortsatt jobbe innenfor faget hun er utdannet i, samtidig som hun, sammen med flinke og gode kolleger, får være med å forme fremtidens energimontører.

Arild - Senior Prosjektleder

Arild er en av våre mest erfarne Senior Prosjektledere i Eviny Solutions. Hos oss er ingen prosjekter helt like. Uforutsette hendelser og komplekse utfordringer krever god håndtering for å sikre suksess. Nøkkelen er ofte tett og integrert tverrfaglig samarbeid gjennom alle prosjektets faser. Arild bidrar også til at ferskere prosjektledere vokser i sine roller, det er givende med en åpen kultur der vi støtter og utvikler hverandre. Det å bidra i prosjekter som utvikler og implementerer løsninger på viktige samfunnskritiske utfordringer er motiverende, og vi skaper mer og bærekraftig energiforsyning.

Det å skape en trygg og sikker arbeidsplass med høy grad av trivsel kommer alltid først.

Ett trygt og godt arbeidsmiljø i prosjektene bidrar til at vi utvikler kompetansemiljø og kjenner på felles mestring.

Hilary - Prosjektkontroller

Hilary startet som fagsekretær i 2018 og ble prosjektkontroller i 2023. I sin rolle drar hun nytte av en av sine beste egenskaper nemlig relasjons kompetanse. Hun bygger gode forbindelser og er en du ønsker å ha kontakt med. Hun er alltid hyggelig og man merker at hun har et ønske om at du som medarbeider skal lykke i din rolle.

Hun er strukturert og målrettet noe som gjør at hun sørger for at prosjektene våre leverer på de økonomiske målene. Det å arbeide med eksperter motiverer henne i hverdagen, og hun mener at å omgi seg med dyktige mennesker bidrar til raskere personlig og profesjonell utvikling.

Pål - Avdelingsleder

Pål startet i Eviny Solutions som energimontør i 2007. Med en bakgrunn som elektriker og energimontør, har han bred erfaring innen de fleste fagområder i elektrobransjen. Denne kunnskapen inspirerte ham til å bli anleggsleder i selskapet. Senere ble han avdelingsleder, en stilling han innehar i dag.

Gjennom sin tid i Eviny Solutions har Pål vært en viktig pådriver for å forbedre og utvikle arbeidsmiljøet for montørene. Han er en leder som brenner for å bygge fagarbeider for fremtiden, og løfte de som har potensiale innen ledelse. Pål er også den i selskapet som oftest besøker skoler for å rekruttere fremtidens ansatte.

Lyst å bli en del av denne gjengen?